近年來云計算大熱，已經成為IT領域引人注目的焦點之一，其核心技術人才也成為行業稀缺資源。近日，《2019年中國云計算人才需求洞察白皮書》發布，數據顯示，云計算技術開發人才薪酬普遍過萬，而技術水平與項目經驗，成為企業招聘云計算人才時的主要考慮因素。

　　既然云計算如此火爆，從事云計算方向的工作又如此前途無量，那么是不是只要學習云計算，就能夠進入心儀的企業從事著高薪的工作的呢?答案是不一定。正如上文所說，企業對于云計算人才有著較高的要求，如何滿足技術水平高、項目經驗豐富這兩個條件呢?對于剛剛走出校門以及經驗不是很豐富的同學來講，報一個培訓班無疑是一個快捷而且有用的途徑。

　　因為目前市場上云計算技術人才供給相對缺乏、人才培養體系尚未健全，技術人才對薪資的要求普遍較高，但技術能力、實踐經驗能夠達到企業要求的少之又少，使得企業陷入人才質量、數量缺乏的困境之中。為了解決人才缺乏困境，企業、培訓機構開始發力加快推動相關人才的培養。

　　作為一家致力于培養高端IT技術人才的教育機構，千鋒教育于2017年正式推出云計算課程，為了適應技術和企業的發展，不斷對課程進行優化迭代，以培養能夠跟得上時代步伐的云計算人才。近日，千鋒教育云計算課程大綱V5.0版本隆重問世，為參加培訓的學員們帶來了更加新鮮的技術點。

　　1、在原來的基礎上新增了企業級Linux操作系統Centos8的全新特性，囊括了AppStream、DNF技術、運維新利器cockpit(飛機駕駛艙)、Nftables虛擬化等亮點技能;

　　2、把握容器技術發展態勢，就容器方向做了重點布局。目前，課程擁有一個月的超長容器課程以及超長容器編排技術課程，專門用來講授docker+k8s+prometheus容器核心技術。同時引進了新浪網、鏈家網、360多家企業綜合項目，使學員更好地夯實所學理論知識，積累豐富的項目經驗。

　　3、非常注重學員在編程習慣、編程思維、表達能力、溝通技巧等綜合素養方面的培養。

　　千鋒教育升級后云計算課程將更加符合企業用人需求，《白皮書》顯示，70%的云計算相關領域企業專家認為，經驗豐富的人才數量少、人才質量良莠不齊、個人技能與綜合素質的不平衡以及薪資與能力不匹配都是被專家看作企業獲取技術人才主要痛點之一。千鋒教育的教學方法和課程體系恰恰能夠解決企業招聘人才的痛點。來千鋒教育參加云計算培訓，順利收獲優質企業offer不再是夢想。