近日，千鋒旗下企業合作子品牌鋒企優聯根據中國太平洋人壽保險股份有限公司（以下簡稱：中國太平洋保險）技術培訓需求，為中國太平洋保險打造為期六天的《漸進式VUE框架培訓》企業內訓圓滿結束，此次培訓以線上直播的形式展開，課程涵蓋VUE基礎入門、Vue組件及腳手架、Vue路由及前后端交互、Vuex狀態管理及周邊、Vue.js開發綜合項目實例等維度。理論與實踐相結合的課程設置和授課講師豐富專業的講授技巧，均獲得了太平洋保險技術團隊參訓員工的高度認可。

千鋒旗下子品牌鋒企優聯為中國太平洋保險提供漸進式VUE框架培訓

千鋒企業內訓服務賦能中國太平洋保險新發展

      在世界經濟數字化變革的趨勢下，近年來頭部險企積極以科技賦能業務，通過數字化轉型、科技賦能，激發“新活力”。2017年，中國太平洋保險便提出“數字太保”戰略，聚焦“以客戶需求為導向”的戰略轉型升級，通過采用新技術提升運營效率，為客戶提供更優質的產品與服務。企業的數字化轉型、智能升級離不開人才的支撐，鋒企優聯依托千鋒在職業教育領域十年深耕創下的良好口碑和品質服務，與中國太平洋保險開產了一系列企業人才培養合作，助力其構建適應數字化戰略需求的體制機制和人才隊伍。

鋒企優聯企業內訓服務賦能中國太平洋保險

      在世界經濟數字化變革的趨勢下，數字化已滲透進全行業，成為國民經濟中最富活力的領域之一。但是，制約數字經濟高速發展、制約企業數字化轉型的，依然是高端人才的短缺。千鋒企業服務致力于為企業與學員提供精準化、專業化綜合人才服務，在人才培養過程中以“產學研用”為切入點，為學員提供綜合性、實用性、前瞻性的課程體系，以夯實基礎、強化應用、對接行業、提高素質、注重創新為基石，注重對學生進行綜合素質和技術創新能力的培養，使人才培養與企業需求在結構、質量、水平上相適應，為經濟社會發展提供智力支持和人才支撐。

鋒企優聯致力于助推企業數字化轉型升級

      立足于當前和未來數字化經濟發展的人才需求，千鋒與企業發展同向同行，致力于為企業發展提供創新發展的人才支撐，合作企業數量達到20000余家，覆蓋全國一線二線城市大中小型公司，每年簽訂1000余份人才培養訂單。相繼開展了項目引進、人才定制、名企實踐、上門招聘、定向人才培養、企業人才訂單、名企雙選會、企業直推、行業沙龍、技術大賽等一系列相關工作，形成有利于企業和人才發展的良好環境，建立起快捷、高效、便捷、多渠道的人力資源配置體系，為企業和學員構建了一套立體化的人才服務模式。

      為更好的服務企業發展，千鋒結合企業需求與自身優勢，依托十年發展建立起全方位、立體化、遍布全國的企業合作網絡，推出了專注于企業服務子品牌鋒企優聯，通過聯合共建、人才定制、行業認證、人才服務等業務的開展，為企業提供專屬人才解決方案。聯合共建和行業認證包括：課程共建、實驗室共建、項目應用平臺共建、技術能力認證、構建垂直就業生態平臺，形成人才培養生態鏈。企業內訓包括：最前沿技術、垂直行業業務、數字化轉型技術普及技能提升。授權培訓聚焦PMP管理認證、華為認證、紅帽認證、數據庫認證等。人才定制是指通過無人駕駛、大數據、云計算、物聯網、通識性技術等，全方位賦能企業數字化、智能化轉型，為企業發展注入新的“生機”。

      此次千鋒為中國太平洋保險定制的《漸進式VUE框架培訓》內訓服務，獲得了合作方的高度認可，相信，未來在雙方的共同努力下，在鋒企優聯企業內訓服務助力下，中國太平洋保險定將在數字化轉型發展中領跑業內企業。