隨著數字化經濟的快速推進，數字化相關技術人才受到企業的青睞，近期，千鋒教育連續多次收到企業招聘前端工程師等崗位的需求，諸多企業陸續登門招聘，部分企業多次上門招聘，可以感受到市場對于數字化相關人才的迫切需求。

      2021年1月22日，中鏈寶區塊鏈（深圳）有限公司鄭州分公司（以下簡稱：中鏈寶）面試官親臨千鋒教育鄭州高新區校區進行上門招聘，主要招聘對象為前端工程師。中鏈寶此次招聘派出了以企業技術負責人趙經理為首的招聘團隊，對千鋒教育及千鋒學員進行了全面的了解，非常認可千鋒教育綜合教育實力，對千鋒學員技術實力非常期待，希望可以與千鋒教育建立穩定的人才合作關系。

（中鏈寶面試官為千鋒學員進行企業宣講）

（千鋒學員面試中）

      為了能讓千鋒學員對中鏈寶公司有一個全面的了解，中鏈寶面試官做了企業宣講，中鏈寶公司創立于深圳，主要從事區塊鏈技術開發、大數據研發與技術推廣、游戲幣的技術開發等業務，屬于新興技術公司。經過宣講，感興趣的學員參加了中鏈寶公司面試，中鏈寶技術負責人擔任主面試官，對學員技術水平和職業素養做了全面考察，非常贊賞學員扎實的技術和謙遜的職業態度，并且圓滿完成了招聘任務。

      千鋒教育深耕職業教育領域十年，秉持教育初心，扎根教育行業，憑借深厚的教研教學實力和多維服務體系，為社會培養了大批復合型技術人才。千鋒學員不僅技術水平受到企業的認可，而且職業素養更得到企業的贊許。教研方面，2020年千鋒教育推出教研中臺戰略，其中的教研創新中臺推出了，“六維全息課程體系”“CREA項目研發模型”“全景教學服務”“AI教輔系統”“IT全門類中高級課程研發”“OMO生態鏈”“CBVE教學模式”等創新內容，快速迭代的課程內容為學員學到先進技術做了切實保障，創新的學習系統激發了學員學習興趣，提升了學習的體驗感。教學方面，千鋒教育諸多講師來自騰訊、百度等一線大廠或知名企業的技術人員，而且師資有體系化的培養考核模式，確保全國統一的高水平、標準化、平衡化的教學，在行業內具有明顯優勢。服務方面，教學品質保障服務在學員從入學至就業有完整的體系化服務流程，督導學員學習進度，解決生活問題，指導就業規劃，就業后定期回訪等等，解決了培訓過程和職后的技術學習問題，助力學員持續成長。每年千鋒教育都會有數十場上門招聘活動，千鋒老師們提前與企業溝通，明確招聘方向，并與企業溝通學員所學專業及目標意項，力促達成雙向選擇，企業招聘滿意人才，學員獲得滿意崗位。

（中鏈寶面試官與千鋒老師合影）

      千鋒教育十年來，一直秉持“用良心做教育”初心，將培養技術技能和提升職業素養都作為培養人才的重要內容，千鋒學員憑借過硬的技術和良好的職業素養受到了用人單位的稱贊，未來，千鋒教育仍將大力為社會培養技術技能人才，助力企業數字化發展。